السياسة العامة لشركة أسمنت عدن

السياسة العامة لشركة أسمنت عدن المحدودة بخصوص تدبير الجودة والبيئة والسّلامة والصّحة المهنية .

الإصدار: E

باعتبارنا فاعلين محترفين في ميدان الأسمنت ، فإننا نعمل دوماً على ضمان مستوى جودة يوافق المتطلبات القانونية والمعايير الجاري بها العمل .

من خلال توفيرنا في السوف لكمية كافية من الاسمنت بوجودة حسب المواصفات الوطنية و العالمية.

بإنصاتنا لرغبات واحتياجات زبائننا ، نسعى إلى خلق قيمة إضافية لهم من خلال منتجاتنا وخدماتنا.

شغلنا الشّاغل هو المحافظة على البيئة والسّلامة والصّحة المهنية لجميع منتسبي الشركة في جميع الأعمال كيفما كانت طبيعتها.

الشعور بالمسؤولية نجاه السّلامة والصّحة المهنية يلزمنا نوفّر الشروط الملائمة من أجل الوصول إلى ظروف عمل تخلوا من المخاطر بالنسبة لعمّالنا ومورّّدينا و زوّارنا.

وكشركة مواطنة ، نلتزم بتطبيق مبداء التنمية المستدامة عبر الاستجابة للحاجيات الراهنة دون المس بقدرات الأجيال القادمة على الاستجابة لحاجياتهم المستقبلية .

وكشركة تنتسب إلى مجموعة هولسم، فأننا نشارك في جميع أهداف هولسم ونحترم رؤيتها ومهمتها وبهذه الطريقة فإننا نركز مشاركتنا على الانجازات التالية :-

هدفنا هي أن نكون أكثر الشركات في العالم احتراماً و جاذبية ً في مجال تخصصنا بخلق قيمة مضافة لكل مساهمينا.
هدفنا هو كسب المركز المتقدم في التنافس في السوق من خلال منتجاتنا وجودة خدماتنا .
هدفنا هي أن ننمي السندات التجارية لشركتنا عالمياً.
هدفنا هي أن نظهر تعهدنا نحو الأداء البيئي باستمرار وان نلعب بوضوح الدور القيادي في المسؤولية الاجتماعية في محيط تأثيرنا.
هدفنا هو أن نبقى على الحوار الفعال مع الحكومات والمنظمات الدولية NGOs ونعرف كشريك ذو موضع ثقة و تقدير و احترام .
هدفنا هو الأداء المالي الطويل الأمد وان نكون أكثر دعامة في صناعتنا .

في هذا الإطار، فإنّنا نكثف جهودنا من أجل تحقيق الأهداف التالية :

· التقرب من زبائننا ومختلف الفاعلين في محيطنا بإيجاد حلول مناسبة توافق وتواكب حاجياتهم.

· تطوير مؤهلات عمالنا وموظفينا من خلال التدريب والتحفيز المستمر و إشراكهم في مجال تحسين الجودة وحماية البيئة والسّلامة والصّحة المهنية.

· ترشيد أدوات الإنتاج مع ضرورة تفادي المشاكل المحتملة وفرض انضباط اكبر الطرق العمل داخل مؤسستنا.

· الحفاظ على توفير وسائل المراقبة لدينا لمعايير المهنة.

· توفير أحسن الخدمات لزبائننا حسب الإمكانيات المتاحة.

· الحرص على احترام القوانين الجاري بها العمل فيما يخص حماية البيئة والسّلامة والصّحة المهنية و كذا المواثيق المبرمة و التي تهم الشركة.

· اتخاذ كل التدابير و الإجراءات الممكنة لتجنب التلوث .

· وضع نظام تدبير مندمج يتوافق مع معايير ISO9001 و18001,ISO 14001 OHSAS وضمان تحسينه بصفة مستمرة .

· عدد الإصابة صفر تنتج عن الموت أو الإعاقة الدائمة .

· معدل التردد اقل من اثنان و تسعة من عشرة (2.9 ) مستغرق التوقف عن العمل بسبب الإصابة ولتطويره تدريجيّا‏ نحو 10% كل سنة.

من اجل تحقيق هذه الأهداف ، تلتزم الإدارة العامة بما يلي :

· التحقق من ضرورة إبلاغ و إيصال هذه السياسة باللغتين العربية والإنجليزية وتطبيقها على كل مستويات الشركة وجعلها متناول الجمهور العريض .

· رفض أي استثناء لهذه السياسة .

· القيام بقياس ومتابعة الإنجازات وتبليغها.

· تعيين إطار مكلف بضمان وتدبير الجودة و البيئة والسّلامة والصّحة المهنية من اجل تتبع تنفيذ وتطوير نظام التدبير المندمج .

· وقف أي نشاط غير ملائم من شأنه أن يؤثر بشكل فوري أو مستقبلي على منتوج الشركة أو البيئة أو السّلامة والصّحة المهنية .

· ضمان الاستمرارية والتنمية المستديمة لنظام التدبير المندمج عبر استعمال مراجعات إدارية دورية.